Práva členů podle LMRDA
Zákon o ohlašování a zveřejňování v odborech (LMRDA) zaručuje členům odborů určitá práva a ukládá odborovým funkcionářům určité povinnosti. Mnoho ustanovení LMRDA prosazuje Úřad pro standardy v oblasti práce a řízení (Office of Labor-Management Standards, OLMS), zatímco jiná ustanovení, jako je návrh zákona o právech, mohou členové odborů prosazovat pouze prostřednictvím soukromé žaloby u federálního soudu. Listina práv členů odborů – členové odborů mají:
- rovná práva na účast v odborových aktivitách
- svobodu projevu a shromažďování
- hlas při stanovování sazeb příspěvků, poplatků a odvodů
- ochranu práva na žalobu
- ochranu před nevhodnými kázeňskými opatřeními
Kopie kolektivních smluv – Členové odborů a zaměstnanci, kteří nejsou členy odborů, mají právo obdržet nebo nahlédnout do kopií kolektivních smluv. Zprávy – Odbory jsou povinny podat OLMS úvodní informační zprávu (formulář LM-1), kopie stanov a vnitřních předpisů a výroční finanční zprávu (formulář LM-2/3/4). Odbory musí tyto zprávy zpřístupnit svým členům a umožnit jim nahlédnout do podkladů, pokud k tomu mají oprávněný důvod. Tyto zprávy jsou veřejně přístupné a jejich kopie jsou k dispozici u OLMS. Volby funkcionářů – členové odborů mají právo:
- nominovat kandidáty na funkci
- kandidovat na funkci
- hlasovat tajně
- protestovat proti průběhu voleb
Odvolání funkcionáře – Členové místních odborů mají právo na přiměřený postup pro odvolání zvoleného funkcionáře, který se dopustil závažného pochybení. Správcovství – Odbory mohou být nadřízeným orgánem svěřeny do správcovství pouze z důvodů uvedených v LMRDA. Zákaz určitých disciplinárních opatření – Odborový svaz ani žádný z jeho funkcionářů nesmí pokutovat, vyloučit nebo jinak disciplinárně potrestat člena za uplatnění jakéhokoli práva podle LMRDA. Zákaz násilí – Nikdo nesmí použít ani vyhrožovat použitím síly nebo násilí, aby zabránil členovi odborů ve výkonu práv LMRDA. Povinnosti odborových funkcionářů Finanční záruky – Odboroví funkcionáři jsou povinni hospodařit s finančními prostředky a majetkem odborů výhradně ve prospěch odborů a jejich členů v souladu se stanovami a vnitřními předpisy odborů. Odboroví funkcionáři nebo zaměstnanci, kteří zpronevěří nebo ukradnou odborové prostředky nebo jiný majetek, se dopouštějí federálního trestného činu, který se trestá pokutou a/nebo odnětím svobody. Dluhopisy – Odboroví funkcionáři nebo zaměstnanci, kteří nakládají s finančními prostředky nebo majetkem odborů, musí být vázáni dluhopisy na ochranu proti ztrátám, pokud jejich odbory disponují majetkem a ročními finančními příjmy, které přesahují 5 000 USD. Zprávy odborové organizace -Odboroví funkcionáři musí:
- podávat OLMS úvodní informační zprávu (formulář LM-1) a výroční finanční zprávy (formuláře LM-2/3/4).
- uchovávat záznamy potřebné k ověření zpráv po dobu nejméně pěti let.
Zprávy funkcionářů – Funkcionáři a zaměstnanci odborů musí podávat zprávy týkající se všech půjček a výhod přijatých od zaměstnavatelů, jejichž zaměstnance jejich odbory zastupují, a podniků, které s jejich odbory jednají, nebo určitých finančních podílů na nich. Volby funkcionářů – odbory musí:
- uspořádat volby funkcionářů místních odborů tajným hlasováním nejméně jednou za tři roky.
- provádět pravidelné volby v souladu se svými stanovami a předpisy a uchovávat všechny záznamy po dobu jednoho roku.
- zaslat oznámení o volbách každému členovi nejméně 15 dní před volbami.
- vyhovět žádosti kandidáta o distribuci volebních materiálů.
- nepoužívat odborové prostředky nebo zdroje k propagaci žádného kandidáta (nesmí být použity ani prostředky nebo zdroje zaměstnavatele).
- povolit kandidátům pozorovatele voleb.
- umožnit kandidátům nahlédnout do seznamu členů odborového svazu jednou během 30 dnů před volbami.
Omezení výkonu funkce – Osoba odsouzená za určité trestné činy nesmí vykonávat funkci odborového funkcionáře, zaměstnance nebo jiného zástupce odborového svazu až po dobu 13 let. Půjčky – Odborová organizace nesmí mít v žádném okamžiku nesplacené půjčky jednomu funkcionáři nebo zaměstnanci, které v součtu přesahují 2 000 USD. Pokuty – Odborová organizace nesmí zaplatit pokutu žádnému funkcionáři nebo zaměstnanci, který byl odsouzen za úmyslné porušení zákona LMRDA. Výše uvedené je pouze shrnutím zákona LMRDA. Úplné znění zákona, který tvoří oddíly 401-531 hlavy 29 zákoníku Spojených států, lze nalézt v mnoha veřejných knihovnách nebo písemně na adrese U. S. Department of Labor, Office of Labor-Management Standards, 200 Constitution Ave., NW, Room N-5616, Washington, DC 20210, nebo na internetové adrese www.dol.gov.
.