*Lange tijd lezer/eerste keer poster.
Ik zal eerst gaan. Gelijke kansen. Niet de afdeling zelf of het personeel dat voor dat bureau werkte, maar het leiderschap van wie het programma is. Gedurende 6,5 maand ben ik uitgescholden, gepest, uitgescholden en heb ik ongewenst lichamelijk contact gehad met een vrouwelijke E8 die 1,80 m lang is en ongeveer 90 tot 90 kg weegt. Ik ben een E7, nooit een klacht ingediend in mijn hele 15 jarige carrière. Ik hield mijn hoofd laag, slikte de BS en deed mijn werk. Ik rapporteerde haar acties aan mijn directe supervisor een andere E8 dagelijks en vervolgens gemeld aan mijn SGM. Iedereen wimpelde het af en maakte grapjes dat ze gewoon een stuk van me wilde. In een interne open vergadering heb ik laten weten dat ik me niet op mijn gemak voelde met haar aanwezigheid en wanneer het alleen zij en ik in het kantoor zijn en hoe ze altijd mijn persoonlijke ruimte schendt en letterlijk bovenop me gaat zitten in mijn eigen kantoor. Weer krijg ik te horen dat ze zouden willen dat ze een vrouw hadden die zich op hen stort. Ik ben een getrouwde man en vader van twee kinderen, en ik kan u verzekeren dat mijn vrouw 10000x aantrekkelijker is dan deze E8. Hoe dan ook, nadat ze eindelijk haar handen weer eens op zeer ongepaste wijze op mij legde nam ik contact op met de EO. Ze waren geweldig en zeer informatief, ik diende een informele EO klacht in op hun aanbeveling, aangezien het naar formeel zal worden geduwd aangezien aan alle stappen in informeel al was voldaan. Ontmoette BDE Commander en CSM die het van tafel veegden en gekscherend zeiden dat het niet erg was omdat ze een vrouw is. Gedurende deze hele beproeving heb ik me enorm geschaamd dat het zover gekomen is en alleen maar om door mijn hele commandostructuur volledig te worden afgewezen. Ik begrijp nu waarom onze lagere enlisted geen problemen melden, omdat het niemand iets kan schelen, ik heb dit de afgelopen weken aan den lijve ondervonden. De aanbevolen acties waren gewoon om ons te scheiden op werkuren en alle claims die ik heb gedocumenteerd met datum tijdstempel en ondertekende MFR’s zullen worden genegeerd Bc ze ons gescheiden. Het EO kantoor had geen idee en werden niet geraadpleegd totdat ik hen al het verkeer tussen CSM en SGM’s stuurde. Zij hebben het doorverwezen naar de EO van de installatie voor assistentie aangezien het BDE er niets om geeft. Ik heb herhaaldelijk gevraagd of dit ook zo zou zijn gegaan als de rollen waren omgedraaid. Ik was een mannelijke e8 en deed dit allemaal met een vrouwelijke e7? Ik ben er zeker van dat mijn carrière voorbij zou zijn geweest op het moment dat het gemeld werd. Het hele proces was vermoeiend omgaan met de commandostructuur en ik heb er zelfs spijt van dat ik het nu heb gemeld, want ik weet zeker dat ik voor hen allemaal een kleine trut ben die geen actie wilde van een vrouw van 1.90 m die gebouwd is als een linebacker.