NIH Early Career Grant Programs – Research

Pathway to Independence Award (K99/R00):

Terminy: 12 października, 12 lutego i 12 czerwca. Podstawowym, długoterminowym celem programu nagród Pathway to Independence (PI) jest zwiększenie i utrzymanie silnej kohorty nowych i utalentowanych niezależnych badaczy wspieranych przez NIH. Program nagród PI ma na celu ułatwienie szybkiego przejścia z mentorowanego stanowiska podoktorskiego na stabilne, niezależne stanowisko badawcze z niezależnym wsparciem NIH lub innym niezależnym wsparciem badawczym na wcześniejszym etapie niż jest to obecnie normą. Organizacje uczestniczące: W programie K99/R00 uczestniczy ponad 20 instytutów, centrów i biur NIH. Ponieważ wymagania poszczególnych programów znacznie się różnią, zachęca się przyszłych wnioskodawców do zapoznania się z tabelą NIH zawierającą specyficzne informacje, wymagania i kontakty z personelem, aby upewnić się, że ich wniosek spełnia wymagania agencji.

Mentored Research Scientist Development Award (K01):

Terminy składania wniosków upływają 12 października, 12 lutego i 12 czerwca. Celem programu NIH Mentored Research Scientist Development Award (K01) jest zapewnienie wsparcia i „chronionego czasu” (trzy, cztery lub pięć lat) na intensywne, nadzorowane doświadczenie w zakresie rozwoju kariery w naukach biomedycznych, behawioralnych lub klinicznych, prowadzące do niezależności badawczej. Chociaż wszystkie uczestniczące Instytuty i Centra (IC) NIH wykorzystują ten mechanizm wsparcia do wspierania rozwoju kariery prowadzącej do niezależności badawczej, niektóre IC wykorzystują nagrodę K01 dla osób, które proponują szkolenie w nowej dziedzinie lub dla osób, które miały przerwę w karierze naukowej z powodu choroby lub pilnych okoliczności rodzinnych. Inne IC wykorzystują nagrodę K01 w celu zwiększenia różnorodności pracowników naukowych poprzez zapewnienie większych możliwości rozwoju kariery naukowej. Potencjalnych kandydatów zachęca się do zapoznania się z tabelą NIH zawierającą specyficzne dla IC informacje, wymagania i kontakty z personelem, aby upewnić się, że ich wniosek odpowiada wymogom agencji.

Independent Research Scientist Development Award (K02):

Terminy upływają 12 października, 12 lutego i 12 czerwca. Celem programu K02 jest wspieranie rozwoju wybitnych naukowców i umożliwienie im rozszerzenia potencjału, aby mogli wnieść znaczący wkład w swoją dziedzinę badań. Nagroda K02 zapewnia wsparcie płacowe i czas chroniony dla nowych niezależnych naukowców, którzy mogą wykazać potrzebę okresu intensywnej koncentracji na badaniach jako sposobu na wzmocnienie ich kariery badawczej. Każdy program przyznawania nagród za karierę niezależnego naukowca musi być dostosowany do indywidualnych potrzeb kandydata. Potencjalnych kandydatów zachęca się do skontaktowania się z personelem odpowiedniego Instytutu lub Centrum (IC) w celu uzyskania informacji programowych i budżetowych specyficznych dla IC.

Mentored Clinical Scientist Research Career Development Award (K08):

Terminy składania wniosków upływają 12 października, 12 lutego i 12 czerwca. Podstawowym celem programu NIH K08 jest przygotowanie wykwalifikowanych osób do kariery, która ma znaczący wpływ na potrzeby narodu w zakresie badań związanych ze zdrowiem. Program ten stanowi kontynuację istniejącego od dawna programu NIH, który zapewnia wsparcie i „czas chroniony” dla osób ze stopniem doktora klinicznego na intensywne, nadzorowane doświadczenie w zakresie rozwoju kariery naukowej w dziedzinie badań biomedycznych i behawioralnych, w tym badań translacyjnych. Osoby z klinicznym stopniem doktora zainteresowane kontynuowaniem kariery w badaniach zorientowanych na pacjenta powinny zapoznać się z NIH Mentored Patient-Oriented Research Career Development Award (Parent K23). Potencjalnych kandydatów zachęca się do skontaktowania się z odpowiednim personelem NIH w celu uzyskania informacji programowych i budżetowych specyficznych dla IC.

Nagroda NIH Director’s New Innovator Award:

Termin upływa 16 października. Inicjatywa nagrody NIH Director’s New Innovator (DP2) Award wspiera niewielką liczbę badaczy na wczesnym etapie rozwoju, charakteryzujących się wyjątkową kreatywnością, którzy proponują śmiałe i wysoce innowacyjne nowe podejścia badawcze, mające potencjał wywarcia znacznego wpływu na szerokie, ważne problemy w badaniach biomedycznych i behawioralnych. Inicjatywa nagrody dla nowych innowatorów uzupełnia bieżące wysiłki NIH oraz jego instytutów i ośrodków na rzecz finansowania badaczy na wczesnym etapie kariery poprzez granty R01, które nadal stanowią główne źródło wsparcia NIH dla badaczy na wczesnym etapie kariery. Wnioskodawcy muszą spełniać kryteria określone w definicji badacza na wczesnym etapie kariery (Early Stage Investigator, ESI). ESI to nowy badacz (zdefiniowany jako PD/PI, który nie ubiegał się z powodzeniem o znaczącą niezależną nagrodę badawczą NIH), który jest w ciągu 10 lat od ukończenia terminalnego stopnia naukowego lub jest w ciągu 10 lat od ukończenia rezydentury medycznej (lub jej odpowiednika).

Nagroda Dyrektora NIH w zakresie wczesnej niezależności:

Konkurs na 2016 r. zostanie ogłoszony jesienią 2015 r. Nagroda NIH Director’s Early Independence Award wspiera wyjątkowych naukowców na wczesnym etapie kariery, którzy wykazują się intelektem, kreatywnością naukową, dążeniem i dojrzałością do niezależnego rozwoju, omijając tradycyjny okres szkolenia podoktorskiego. Aby się kwalifikować, w momencie składania wniosku kandydaci muszą być w ciągu jednego roku (przed lub po) od ukończenia terminalnego stopnia naukowego lub rezydencji klinicznej. Ponadto, ponieważ każda instytucja może złożyć tylko dwa wnioski, kandydaci muszą zostać wybrani przez FIU w drodze wewnętrznego procesu selekcji instytucjonalnej. Aby uzyskać więcej informacji, prosimy o kontakt z Maureen Pelham, dyrektorem ds. Rozwoju badań.