Procesul de organizare comunitară este unul dinamic, cu puține linii directoare rigide, ceea ce sugerează că funcțiile unui organizator comunitar necesită flexibilitate, creativitate și abilități excelente de conducere.
Organizarea comunitară urmărește să organizeze, să mobilizeze și să educe oamenii pentru a construi un sentiment de comunitate. Procedând astfel, comunitatea capătă putere sau influență asupra problemelor care îi privesc bunăstarea. Consolidarea grupurilor la nivel de bază împuternicește comunitatea să își dirijeze într-o oarecare măsură propriul drum, responsabilizând guvernul și organizațiile private pentru politicile și programele care au un impact direct asupra comunității.
Organizarea la nivel de bază
Organizarea comunitară este o strategie valoroasă la toate nivelurile, inclusiv la nivel național, regional și local. Există putere în număr, iar eforturile inițiale ale organizatorului comunitar se vor concentra pe convingerea indivizilor să adere la obiectivele colective ale grupului. Eforturile de unificare implică atingerea indivizilor și a gospodăriilor și determinarea acestora să se implice în comunitate. În acest stadiu, organizatorul comunitar se concentrează mai degrabă pe construirea numerelor decât pe răspândirea mesajului de bunăstare a comunității.
Acces cu impact
Nevoia de organizare comunitară există deoarece anumite grupuri au acces redus sau nu au acces la bunuri sau servicii care au impact asupra calității vieții lor. Una dintre funcțiile unui organizator comunitar este aceea de a identifica zonele care necesită anumite servicii sociale și de a iniția programe de outreach pentru a răspunde acestor nevoi. Programele de sensibilizare le permit organizatorilor să se prezinte localnicilor într-un mod pozitiv. Este o strategie care construiește încredere, asigurând în același timp o acțiune imediată asupra nevoilor presante ale comunității.
Educarea și informarea colectivității
Un organizator comunitar este un comunicator eficient. Cineva care știe să asculte și să empatizeze cu indivizii și grupurile va avea capacitatea de a organiza și de a conduce, indiferent de diversitatea de medii a celor implicați. Pentru a aduce laolaltă indivizii cu privire la problemele controversate care afectează comunitatea, este esențial să îi faci pe aceștia să conștientizeze adevărul despre aceste probleme, precum și impactul pe termen lung și scurt asupra vieții lor. Aceasta este una dintre cele mai mari provocări ale organizatorilor comunitari, deoarece realizarea schimbării este adesea o luptă împotriva credințelor înrădăcinate și a sistemelor tradiționale.
Lucrător comunitar
Organizatorii comunitari lucrează cu oamenii din comunitate și nu pentru ei. Aceasta este o distincție importantă de făcut deoarece eforturile de advocacy ale organizatorului în favoarea comunității pot fi greșit înțelese de către grup. Organizatorii comunitari lucrează alături de grup, ghidându-le eforturile prin intervenție directă sau indirectă, iar grupul produce schimbări prin eforturile lor. Rolul organizatorului comunitar este mai degrabă de consiliere decât de conducere directă. Organizatorul dezvoltă lideri în rândul membrilor comunității, pregătindu-i pentru a deveni chipul și vocea comunității.
Cercetător
Lucrând îndeaproape cu o comunitate îi oferă organizatorului comunitar un excelent punct de vedere din care poate observa practicile, credințele și interacțiunile locale. Organizatorul va fi capabil să documenteze schimbările pe măsură ce acestea au loc și să evalueze impactul social și economic al anumitor politici. Este de datoria organizatorului să țină o evidență exactă a acestor observații, să genereze rapoarte acționabile, după cum este necesar, și să transmită rapoartele menționate către organizațiile guvernamentale și private corespunzătoare, care ar putea fi în măsură să ofere soluții la problemele comunității.
Organizatorul comunitar joacă un rol important în dezvoltarea, evaluarea și schimbarea politicii sociale în ceea ce privește anumite grupuri. Este un rol influent și este unul care necesită abilități excelente de comunicare, o pasiune pentru a-i ajuta pe ceilalți și abilități remarcabile de convingere și de conducere. Funcțiile unui organizator comunitar îi pregătesc pe indivizii potriviți pentru roluri mai mari și mai importante la o scară mai mare, după cum o demonstrează președintele Barack Obama, care își atribuie anii în care a fost organizator comunitar pentru pasiunea, tăria de caracter și abilitățile de conducere.
.