Există câteva legi comune și legi locale pe care va trebui să le respectați, în funcție de cartierul în care vă aflați și de locul în care intenționați să vă începeți afacerea.
Ignoranța nu este o scuză – dacă ajungeți în instanță, nu puteți spune pur și simplu că nu știați ce faceți.
Legi de formare a afacerii
Această lege definește tipul de entitate de afaceri pe care l-ați format – o întreprindere individuală, un parteneriat sau o societate cu răspundere limitată (LLC).
Care dintre aceste entități are structuri fiscale și implicații juridice diferite. Atunci când vă decideți cu privire la entitatea afacerii dumneavoastră, ar trebui să consultați un avocat specializat în fiscalitate sau un contabil.
Legea privind zonarea
Această lege definește tipurile de afaceri permise în anumite zone sau arii. Este posibil să existe unele restricții în anumite zone, așa că, dacă intenționați să vă desfășurați afacerea de acasă sau să închiriați spații de birouri, asigurați-vă că vă interesează acest aspect.
Legi privind licențele
Certe afaceri vor avea nevoie de anumite tipuri de licențe pentru a funcționa. De exemplu, un restaurant ar putea avea nevoie de o licență diferită pentru a funcționa în comparație cu un magazin de feronerie.
Trebuie să aveți tipul corect de licență pentru a vă opera afacerea. Nu vreți să vă deschideți restaurantul doar pentru ca primăria să vă închidă afacerea pentru că nu aveți licențele corespunzătoare.
Legile fiscale
Aceste legi sunt foarte importante – pentru că, odată ce începeți să generați vânzări, va trebui să depuneți declarațiile relevante și să plătiți impozitele corespunzătoare. Ar trebui să angajați un avocat specializat în fiscalitate sau un contabil care să facă acest lucru pentru dumneavoastră, dar tot trebuie să aveți cunoștințe despre vânzări, facturare, trimiterea facturilor și plata furnizorilor dumneavoastră.
La sfârșitul anului fiscal, contabilul dumneavoastră vă poate ajuta să vă calculați impozitul pe venit.
Legile privind angajații
Cunoașterea legislației privind ocuparea forței de muncă este, de asemenea, foarte importantă, deoarece angajații nemulțumiți vă pot acționa în instanță dacă nu respectați procedurile adecvate în ceea ce privește angajarea, plata sau concedierea lor.
Legile OSHA (Occupational Health and Safety Administration) trebuie, de asemenea, respectate atunci când vine vorba de asigurarea siguranței angajaților dumneavoastră. Dacă încălcați OSHA, iar unul dintre angajații dvs. se rănește, ați putea fi dat în judecată.
Legi ale Departamentului de Sănătate, Pompieri și Poluare a Aerului și Apei
Dacă începeți un restaurant, o afacere de tip fast-food sau orice altceva legat de produse alimentare, va trebui să obțineți mai întâi permisele necesare de la departamentul de sănătate. Afacerea dvs. poate fi închisă dacă nu respectați aceste reguli.
De asemenea, afacerea dvs. trebuie să se conformeze regulilor de siguranță împotriva incendiilor – inspectorii de sănătate și de pompieri vor verifica în mod regulat afacerea dvs. pentru a se asigura că sunteți în conformitate.
Legi privind mediul
Cunoașterea legilor referitoare la mediu este deosebit de importantă în zilele noastre. Acestea trebuie respectate, mai ales dacă înființați un centru de service auto sau orice altă afacere care utilizează deșeuri care trebuie eliminate.
Dacă firma dvs. utilizează materiale periculoase, asigurați-vă că știți cum ar trebui să le eliminați fără a afecta mediul înconjurător – nu vreți să fiți acuzat de depozitare ilegală.
Legi privind proprietatea intelectuală
Dacă vă ocupați cu inventarea și brevetarea produselor sau ideilor, trebuie să aveți cunoștințe despre proprietatea intelectuală și legislația privind drepturile de autor. Aceste legi pot fi destul de întortocheate, așa că merită să apelați la serviciile unui avocat specializat în acest domeniu.
Când aveți o afacere, aveți responsabilitatea de a vă asigura că sunteți în conformitate cu legea. Făcând acest lucru vă va ajuta afacerea să funcționeze mult mai bine.
.